Künstliche Intelligenz: Die ultimative Herausforderung für organisatorischen Wandel
Künstliche Intelligenz: Die ultimative Herausforderung für organisatorischen Wandel Technische Schulden: Veraltete IT-Strukturen behindern die Implementierung neuer Technologien. Institutionelle Trägheit: Widerstand der Mitarbeiter gegen.